SU’da Tasarruf Planı

”Damlaya damlaya göl olur.”

Danimarka Ticaret Odası'nın, politikacıların SU'da tasarruf etmesi için sunduğu 13 tavsiyenin ana fikri bu.

Danimarka Ticaret Odası siyasi danışmanı Morten Jarlbæk Pedersen, "SU reformu yapılacaksa, hem büyük, hem de küçük ayrıntıların gözden geçirilmesi önemli. Örneğin öğrencilik döneminde SU'dan burs alan bir öğrencinin, Temmuz'da yaz tatilinde olduğu dönemde burs almaması gibi çözümler olabilir.” dedi.

Pedersen politikacıları, cep harçlıklarını ve aylaklığı bir kenara bırakıp daha geniş perspektiften düşünmelerini tavsiye etti.

Morten Jarlbæk Pedersen, "Danimarkalı öğrencilerin daha çabuk bir biçimde öğrenimlerini tamamlamalarını istiyorsak, tüm kartların açılması ve SU tartışmalarının önyargılardan arındırılmış bir biçimde devam etmesi gerekiyor.” dedi.

Danimarkalı öğrenciler şımartıldı

SR-SF hükümeti, bu ilkbaharda yürürlüğe konulması beklenen SU reformunda iki milyar kron tasarruf edileceğini açıklamıştı.

Danimarka Ticaret Odası, politikacılara nereden kesinti yapılabileceği konusunda fikir sundu. Oda’dan yapılan açıklamada, 30 yaşını dolduran öğrencilerin SU'dan yararlanamaması kuralının da getirilebileceği belirtildi.

Morten Jarlbæk Pedersen "Bugünkü SU sisteminde Danimarkalı öğrenciler fazlasıyla şımartılmış durumda. Başka ülkelerle kıyasladığımızda, SU ve öğrenim kredileri arasında bir tutarsızlık olduğunu görüyoruz. Bu sebeple, öğrencilerin koşullarını belirgin bir biçimde kötüleştirmeden bir takım kurallar getirebiliriz.” dedi.

Danimarka Ticaret Odası'ndan 13 somut SU önerisi:

1) Okulun uzaması durumunda SU'nun iptali (SU'da altıncı yıl)

2) SU yerine 2 yıllık lisansüstü kredi almak (geri ödemesi, üst vergi dilimine girince başlar)

3) "Cep harçlığı"nın iptal edilmesi (Aileyle yaşama durumunda SU)

4) Öğrenim aktiviteleri koşulunda 12 aydan 6 aya azami gecikme (12 no’lu öneri ile bağlantılı düşünülebilir)

5) Temmuz ayında SU'nun kesilmesi (Yaz tatili)

6) Birden fazla gençlik programında SU'nun verilmemesi.

7) Farklı SU uygulamaları (verilecek tutar eğitim sonrası iş imkanlarına göre belirlenir)

8) SU'dan yararlanabilmek için 30 yaş sınırı getirilmesi.

9) Şimdiki SU oran düzenlemelerinin kaldırılması ve bunun yerine burs genel fiyat artışının uygulanması

10) Gençlik programlarının hemen ardından ileri eğitimlere başlayan öğrencilere başlangıç bonusu.

11) Lisans eğitiminin zamanında bitirilmesi halinde, bir yıl ekstradan SU bursu verilmesi.

12) İmtiyazların kaldırılması (madde 4 ile bağlantılı olarak değerlendirilebilir)

13) Yurtdışında okuyan öğrencilere daha yüksek SU bursu verilmesi.