Ingen kønsdiskrimination i toppen
08. mar. 2010 13.19 IndlandDet er ikke på grund af diskrimination, at der sidder færre kvinder i toppositioner i virksomheder og organisationer.
Det mener størstedelen af danskerne.
Faktisk svarer kun en ud af ti danskere, at grunden til, at der er færre kvinder blandt magthaverne, er diskrimination, skriver den borgerlige tænketank CEPOS på baggrund af en undersøgelse blandt over 1041 danskere.
Mænd og kvinder er enige
84 procent af danskerne mener derimod, at grunden til, at mændene er i overtal på ledergangene, er andre forhold som eksempelvis kvinders prioriteringer og uddannelse.
Det er især personer, som stemmer på partier til venstre for midten, som mener, at der er tale om diskrimination.
Men der er ikke den store forskel på hvad mænd og kvinder svarer. 13 procent af kvinderne og godt ni procent af mændene mener, at der er tale om diskrimination.
Diskriminationen kan være højere - eller lavere
- Svaret på et sådant survey-spørgsmål kan naturligvis ikke tages som et udtryk for den endegyldige sandhed, siger forskningsleder Geert Laier Christensen.
- Den faktiske diskrimination kan både være højere eller lavere end den oplevede. Ikke desto mindre kan svarerne give et indtryk af hvad der faktisk foregår i samfundet, siger han.
Politikere skal fokusere på andre ting
Men på baggrund af blandt andet den nye undersøgelse mener Geert Laier Christensen, at politikere og organisationer skal lade være med at fokusere så meget på kønsfordelingen blandt ledere.
Han frygter, at det vil føre til en overkompensation, så kvinderne får en positiv særbehandling.
- Politikere og EU bør derfor lade være med at løse et stort set ikke eksisterende problem, siger han.