Ansatte på Aarhus Universitet overvejer at gå selv

Der skal spares, og der er fyresedler på vej. De ansatte overvejer fratrædelsesordning eller efterløn istedet.

Skal jeg gå selv eller risikere at blive fyret. Det spørgsmål stiller mange ansatte på Aarhus Universitet sig selv i øjeblikket.

Universitetet skal spare 225 millioner kroner, og derfor er der stor interesse for at få en fratrædelsesordning.

- Det er først og fremmest folk i 60-erne, der overvejer at gå på efterløn eller pension, siger Per Dahl, der er fællestillidsrepræsentant for universitetets akademikere.

Han har fået mange henvendelser fra ansatte, der overvejer at komme en fyring i forkøbet.

100 kolleger har spurgt til aftrædelse

Aase Pedersen, der er fællestillidsrepræsentant for de teknisk-administrative ansatte, har fået omkring 100 henvendelser fra kolleger, der ønsker at vide mere om en aftrædelsesordning.

- Men det er jo ikke ensbetydende med, at de tager den, siger hun.

Der er ikke noget gyldent håndtryk i vente til de ansatte, der går selv. De kan højst få 2 måneders løn ekstra, og det imponerer ikke Per Dahl.

- Det er en ret mager ordning, siger han.

De ansatte skal beslutte sig inden den 4. februar, og den 24 februar deler ledelsen fyresedler ud.

Usikre ansatte peger på hinanden

Så stemningen er dårlig i øjeblikket, siger Aase Pedersen.

- Folk er usikre, og de begynder også at pege på hinanden. Det er meget dårligt, og det forsøger vi så at få dem til at lade være med, siger hun.

Per Dahl peger på, at der også kommer en hård tid for de ansatte, som bliver på universitetet efter den 24. februar.

- Der er jo færre hænder og hoveder til at klare det arbejde, som vi kommer til at stå med, når det her er overstået, siger han.

  • Print
  • Del artiklen: